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「組織の不正をストップ! 従業員と企業を守る『内部通報制度』を活用しよう」――今年2月、「政府広報オンライン」にこのような見出しの記事が掲載されました。 記事が一貫して主張したのは「あなた(=通報者)を守る法律があるから大丈夫! あなたが不利な扱いを受けないように、ちゃんと国が決めてあるから安心して通報してね!」という、従業員たちへの呼びかけでした。 しかし、本当に「勇気を出して声をあげた通報者」 …