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2024年4月より、障害者雇用に関する3つの法律「障害者雇用促進法」「障害者差別解消法」「障害者総合支援法」の改正法が施行されます。 今回は、企業の障害者雇用に対する措置を定める法律で影響が大きい障害者雇用促進法の主な改正点と、中小企業の障害者雇用に与える影響や今後のポイントについて解説します。 目次 【何が変わる?】ポイントは「雇用率引き上げ」と「より短時間勤務でも雇用率に算入」 【どんな影響が …