2023年のハラスメント関連検索は2014年の3倍超、ヤフー・データソリューション調査 (マイナビニュース)

LINEヤフーが提供する、LINEヤフーの多様なサービスから得られる行動ビッグデータを分析できる事業者向けサービス「ヤフー・データソリューション」は6月27日、ハラスメントに関連する検索ビッグデータを分析したレポート「『○○ハラスメント』を調べてみたら、時代の変遷まで見えてきた話」を公開した。 Yahoo!検索のビッグデータから2014年から2024年5月までの「○○ハラスメント(とは)」の検索数 ……

山本裕典の芸能界を引退理由！干されたのは２度の女性問題で解雇された？

ドラマや映画などでイケメン俳優として活躍されていた山本裕典（やまもとゆうすけ）さん。 一時期は、テレビに引っ張りだこだったのですが最近ではテレビで見かけることが少なくなりました。 理由の１つに当時所属していた「事務所を解 […]…

産総研、ナノスケールと原子スケールの両構造情報を同時取得する手法を開発 (マイナビニュース)

産業技術総合研究所(産総研)は6月26日、放射光X線から作り出された「虹色X線」(波長分散集束X線)を用いて、X線散乱とX線吸収スペクトルを同時かつ高速に計測する技術を開発し、ナノ材料の機能を左右するナノスケール構造(粒子のサイズと形状)、および原子スケール構造(原子間距離、配位数、化学状態)の情報を同時に得ることに成功したと発表した。 同成果は、産総研 物質計測標準研究部門 ナノ材料構造分析研究 ……

製造業の新入社員、7割以上が「今の会社で働き続けたい」と安定志向 (マイナビニュース)

ALL DIFFERENTとラーニングイノベーション総合研究所は6月27日、新入社員を対象に実施した「新入社員意識調査」の結果から、製造業の新入社員の仕事への向き合い方についての分析レポートを公開した。 仕事で成し遂げたいこと「安定した生活を送りたい」が69.5%で過去最高 このレポートは、2024年入社の新入社員4761人を対象に、3月28日〜4月30日の期間実施した意識調査の結果に基づく。 製 ……