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コロナ禍で広がった在宅勤務について、新型コロナの沈静化を境に企業規模で対応が二極化している。大企業は在宅勤務が定着している一方、中小企業は出社が前提に戻っていることが東京商工リサーチ(TSR)の調査で明らかになった。その理由とは? 大企業は「在宅定着」、中小企業は「出社前提」に。その理由は?(ゲッティイメージズ) 目次 「在宅OK」大企業は36%、中小は19% 差の理由? 「在宅OK」業種別のTO …