全国的に人手不足が叫ばれる中、外国人材を求める動きが活発になっている。厚生労働省のまとめによると、2023年10月末時点で日本で働く外国人労働者は204万8675人と、これまでで最も多くなった。
外国人労働者の数は秋田県内でも年々増加していて、2023年10月末には3161人と、全国と同様、過去最多となった。 一方、東北6県をみてみると秋田が最も少なく、受け入れが進んでいないのが現状だ。秋田労働局は、受け入れるにあたっての費用のほか、指導役を担う職員の負担が懸念されるため、外国人労働者の雇用に踏み切れない企業が多いのではないかと分析している。 こうした中、外国人を積極的に受け入れようと企業同士の連携が進んでいる。 2022年3月に設立された「秋田外国人材協同組合」。自動車整備や病院、観光業など8つの企業が加盟している。県内企業がスムーズに外国人労働者を雇用できるよう仲介に入り、2024年度はベトナムから6人の受け入れを実現させた。また、会社だけでは負担が大きい外国人労働者の語学教育や生活をサポートしている。 実際に受け入れる企業にはどんなメリットがあるのか。そして、秋田にやってきた外国人労働者はどんな生活をしながら働いているのだろうか。
秋田市に本社を置く建設会社「加藤建設」。民間施設の建設や公共工事などさまざまな事業を請け負っているが、現場では人手不足や作業員の高齢化が深刻化している。 同時に、加藤俊介社長は急速に進む人口減少に強い危機感を抱いてきた。 加藤建設・加藤俊介社長： 「人口問題をどのように解決するかとなれば、人を外国から入れるしかないというのが私の持論。そう言っている自分が何もしないのは良くないだろうと思い、自分の会社で経験として外国人労働者を受け入れてみようと考えた」 こうした思いから加藤建設では、秋田外国人材協同組合のサポートを受け、ベトナムから2人の若者を受け入れた。チュ・ミン・ニャットさん（19）と、2人の子どもを持つチャン・ヴァン・クオンさん（33）だ。
引用元 https://news.yahoo.co.jp/articles/6f8b90a01f7d13cade2f86e97a3b7e33df3ac879みんなのコメント
- ベトナムは暖かく作物が育ちやすく食料が豊富な国です。 冬寒く雪深い秋田では普通に生活するにも大変です。 今はいてくれるかもしれないが、最終的には自分達で秋田で生活しなければなりません、そうなった時果たしてどれだけのベトナム人が日本に残ってくれるでしょうか？、 私がベトナム人だったら、今はベトナムより良い日本の社会保障を利用するだけ利用して、子供を連れてベトナムに帰ります。
- 受け入れる際の支援コスト、保険、医療、治安などを考えたら日本にとってデメリットも多いと思います。 最近、特定技能という名前の労働者がいるけど、どこが技能なのかさっぱりわかりません。 飲食店で働くために必要な技能って何？
- 黙ってまともな給料を払えば、出て行った人が戻ってきますが。外国人を雇ってでも人件費をケチりたい地元経営者達。技術持って国に帰られるか失踪するか結果は容易に想像できる。
- 移民は少子化社会の解決と関係無い。 何も問題の根幹が解決されないから。 むしろ原因が放置され悪化する。 そんな自治体にはふるさと納税止めて、早めに消滅して貰う事やね。
- うちの会社は外国人労働者だらけです もちろん日本語が通じないので 教えてもミスばかりでお手上げ状態 なんでこんな国に なってしまったんでしょうね やはり自民党じゃ駄目だよ
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