新入社員が入社後に感じたギャップを乗り越える方法、1位は? (ITmedia)

企業向けの教育研修事業などを展開するジェイック(東京都千代田区)は、2024年度の新入社員を対象に「入社後のギャップの乗り越え方」についてのアンケートを実施した。入社後にギャップを感じた人は、4割を超えていることが分かった。 入社後のギャップの乗り越え方(画像はイメージ、提供:写真AC) 「入社前と入社後で、会社にギャップはあった?」との質問には、「ない」が56.9%、「ある」が43.1%という結 …