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この1月、グーグルの最高経営責任者(CEO)のスンダー・ピチャイが2024年の自社の優先目標を従業員たちにメールで送信した際に、そこには「責任ある人工知能(AI)の開発」が真っ先に挙げられていた。ところが一部の従業員は、その目標の維持を疑問視している。 内情を知る4人の人物によると、社内で中心となってAIの倫理について監視していた小さなチームが指導者を失い、再編が進んでいるというのだ。グーグルの広 …