20、30代は、6割が残業の多さをきっかけに転職を検討–「doda」調べ (CNET Japan)

パーソルキャリアは2月13日、同社が運営する転職サービス「doda」において、「残業」をテーマとした調査を実施。その結果を公表した。 調査期間は、2023年12月28日〜2024年1月5日。対象は、全国の従業員規模10名以上の企業で働く20〜60歳代の会社員(正社員・契約社員)男女1000名(性年代均等割付)と、人事担当者500名の計1500名。ただし、会社員には、人事担当、取締役相当、代表取締役 …